SOCIÉTÉ DE
PORTAGE SALARIAL
À BORDEAUX

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FONDÉE EN 2000

Fondée en 2000, notre entreprise de portage salarial à Bordeaux est à votre service depuis 24 ans. Déléguez-nous vos tâches administratives et allégez votre vie quotidienne.

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TITRE DE SÉJOUR

Si vous êtes actuellement en procédure de demande de titre de séjour ou de naturalisation, ne vous inquiétez pas. Notre société de portage salarial située à Bordeaux gère ces formalités pour vous.

SALAIRE AVANCÉ

Garantie de paiement anticipé. Percevez le salaire que vous méritez le 5 de chaque mois, que votre client ait réglé ou non.

MADE IN 🇫🇷

Nous avons le privilège d'être une société de portage salarial qui opère dans la région bordelaise, adoptant un montage à la française.

📚 Qu’est-ce que le portage salarial ?

Le portage salarial est un modèle de travail tripartite qui met en relation un professionnel indépendant, une entreprise de portage et une entreprise cliente. Dans cette configuration, le consultant indépendant, ou “salarié porté”, collabore avec une société de portage qui se charge de la dimension administrative, tout en fournissant ses services à une entreprise cliente.

À Bordeaux, et plus largement en France, se lancer en tant que freelance peut sembler complexe en raison des nombreuses structures juridiques disponibles (autoentrepreneur, SASU, EURL, entre autres). Nombreux sont ceux qui sont découragés par les responsabilités administratives ou les difficultés inhérentes à la vie d’entrepreneur. C’est là que le portage salarial se démarque. Il offre une solution souple : vous opérez comme un consultant indépendant tout en jouissant des avantages d’un salarié traditionnel.

Opter pour le portage salarial, c’est choisir une alternative qui confère au “salarié porté” la possibilité de cotiser aux différents régimes sociaux (comme la retraite ou l’assurance maladie) au même titre qu’un salarié standard. La société de portage prend en charge la gestion financière, transformant les honoraires du consultant en rémunération.

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RETRAITE

Bien entendu, vous cotisez pour votre retraite afin de préparer sereinement votre avenir.

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MUTUELLE

En choisissant le portage salarial à Bordeaux, vous bénéficiez d'une couverture mutuelle équivalente à celle d'un salarié en poste.

CONGÉS PAYÉS

Continuez à percevoir vos revenus de freelance tout en profitant de congés sans soucis.

RÉSEAU

Nous comptons plus de 100 experts en portage salarial basés à Bordeaux. Ensemble, nous constituons un réseau solide et dynamique.

📒 Réserver votre RDV pour passer en portage salarial à Bordeaux

Envisagez-vous le portage salarial à Bordeaux et cherchez des clarifications avant de sauter le pas ? Planifiez votre consultation dès maintenant. Nos échanges se feront principalement par téléphone.

Voici ce que nous aborderons lors de notre conversation :

  • Quel est le potentiel de rémunération en tant que salarié au sein d’une société de portage à Bordeaux ?
  • Quelles sont les étapes pour débuter en portage salarial ?
  • Comment dénicher la mission parfaite en freelance sous ce statut ?

Pour vous inscrire, sélectionnez simplement un horaire qui vous convient en utilisant le lien ci-dessous. Et bien sûr, n’hésitez pas à lister toutes vos interrogations relatives au portage salarial, que ce soit sur la rémunération, le taux journalier moyen ou encore les simulations.

👍Les avantages du portage salarial à Bordeaux 

Vous avez des ambitions de consultant indépendant à Bordeaux, tout en cherchant à conserver les bénéfices associés à un statut de salarié traditionnel ?

La solution est le portage salarial , votre passerelle vers une carrière indépendante sans les tracas. Il représente le compromis idéal pour ceux qui aspirent à la liberté professionnelle tout en souhaitant une sécurité financière et sociale. Voici ce que le portage salarial vous offre :

  • Indépendance : Vous avez la mainmise sur votre clientèle, vos tarifs et même vos horaires. Définissez votre Taux Journalier Moyen (TJM), choisissez où et quand travailler.
  • Pas d’administratif à gérer : Dites adieu à la paperasse et aux démarches administratives. La société de portage gère tout cela pour vous, vous laissant vous concentrer pleinement sur vos missions. Vous recevez votre salaire régulièrement, tout comme n’importe quel salarié.
  • Cotisations sociales : Que ce soit pour la couverture santé, les cotisations retraite ou les congés payés, le portage vous garantit les mêmes droits que tout autre salarié.

En choisissant de travailler à nos côtés, vous fusionnez le meilleur des deux mondes : l’indépendance et la sécurité. Pourquoi choisir quand vous pouvez profiter des avantages des deux statuts simultanément ? Embrassez la polyvalence du portage salarial dès aujourd’hui !

💼 Société de portage salarial à Bordeaux

S’il y a bien une ville où le portage salarial prend tout son sens, c’est incontestablement à Bordeaux ! En effet, Bordeaux, avec son dynamisme économique et sa position stratégique dans le Sud-Ouest de la France, est une destination privilégiée pour les entreprises et les consultants indépendants. Rien que pour illustrer son impact, considérez que Bordeaux joue un rôle prépondérant dans la région Nouvelle-Aquitaine, contribuant de manière significative au PIB régional.

Beaucoup choisissent Bordeaux, que ce soit pour lancer, enrichir ou couronner leur carrière. Les amoureux de la culture et de la gastronomie apprécieront la douceur de vivre bordelaise, mêlant traditions viticoles et dynamisme urbain. De surcroît, nombreux sont ceux qui, venant des quatre coins du monde, cherchent à s’implanter dans cette métropole en plein essor, où les secteurs innovants et créatifs foisonnent. Bordeaux offre un vaste éventail d’opportunités, que ce soit auprès des grandes entreprises locales ou des nombreuses start-ups qui fleurissent en ville.

Et si, malgré tout, vous rencontrez des difficultés à décrocher le bon contrat, sachez que nous sommes là pour vous épauler. Nous partagerons volontiers notre précieux carnet d’adresses pour faciliter votre entrée en portage salarial. Rejoindre notre réseau, c’est bénéficier d’une force collective en constante expansion.

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QUI SOMMES-NOUS ?

Notre mission est simple : rendre le portage salarial accessible à tous. Si notre vision résonne en vous, nous vous convions à découvrir davantage notre initiative ancrée au cœur de Bordeaux.

✅ On vous attend!

Il est possible que des interrogations subsistent pour vous concernant le portage salarial à Bordeaux. Justement, nous sommes ici pour vous orienter, vous apporter des conseils, ou tout simplement vous soutenir dans votre quête de la meilleure société de portage salarial bordelaise.

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À Bordeaux, toute société peut démarrer des activités de portage salarial en respectant les normes législatives et la convention collective appropriée. Elle doit se focaliser exclusivement sur cette activité, établir un contrat de travail avec le salarié porté, gérer administrativement son activité, souscrire une assurance responsabilité civile professionnelle, déclarer son activité à l’inspection du travail, et garantir le paiement des salaires et des charges sociales.

Les entreprises bordelaises intéressées par le portage salarial doivent adhérer strictement aux réglementations actuelles, y compris les stipulations de la convention collective. Elles doivent se consacrer entièrement à cette activité, conclure un contrat de travail avec le salarié porté, gérer administrativement leur activité, souscrire une assurance responsabilité civile professionnelle, déclarer leur activité, et assurer le paiement des salaires et des contributions sociales.

Dans le cadre du portage salarial à Bordeaux, les charges patronales sont payées par la société de portage qui les déduit du chiffre d’affaires du consultant. La société s’occupe ensuite de verser ces charges à l’URSSAF et aux différentes caisses, simplifiant les démarches administratives pour le consultant.

Le portage salarial à Bordeaux est principalement adapté aux métiers des services intellectuels. Ce statut permet de travailler en tant que consultant, chef de projet, développeur, maître d’ouvrage, maître d’œuvre, product owner, intégrateur web, ingénieur système, ingénieur qualité, ingénieur déploiement, testeur QA, commercial ou analyste d’affaires. Les professions réglementées comme les avocats, notaires, médecins, et experts-comptables, ainsi que les services à la personne, sont cependant exclus de ce régime.

Pour choisir efficacement une société de portage salarial à Bordeaux, il est essentiel de prendre en compte des facteurs tels que la stabilité financière de l’entreprise, la diversité des services offerts, les coûts de gestion, l’expérience de l’entreprise, sa réputation parmi les clients, et son affiliation à un syndicat reconnu. Nous offrons des avantages comme le soutien juridique, des formations, et l’accès à un réseau professionnel, tout en maintenant des frais de gestion compétitifs et transparents.

Le portage salarial à Bordeaux est un système tripartite où un consultant signe un contrat de travail avec une société de portage salarial et réalise des missions pour des clients entreprises.